El equipo humano, la base del éxito de PerfumHada

¿Cuál es el principal valor que ves en la marca en todo este tiempo?

La constancia en el día a día y las oportunidades de emprendimiento que ofrecemos. 

¿Qué aspectos diferenciales destacas de PerfumHada?

La capacidad de reinventarnos.

¿Cómo es el día a día en el trabajo?

Cada día es diferente. A primera hora organizamos el trabajo de cada día, aunque siempre surge algún imprevisto, y de ahí parte la superación. Comenzamos a preparar los pedidos y a recepcionar la mercancía que nos va llegando. 

¿Cómo es el equipo de PerfumHada?

El equipo es una familia, y estamos todos los días codo con codo para que todo salga bien. Creo que así es como debe ser, sentir a todos remando en una misma dirección. 

¿Cuáles son las principales dificultades con las que te enfrentas en tu puesto?

Lidiar con los transportes para que a nuestros clientes les entreguen sus mercancías en la fecha estipulada, sin duda. 

¿Qué consejo le darías a nuevos franquiciados que quieren empezar a formar parte de PerfumHada?

Yo siempre destaco la localización de los puntos de venta, ya que en muchos casos, pagar un poco más de alquiler marca la diferencia. A nivel personal, el deseo de superación, hay mucha competencia y vemos como unos lo consiguen y otros no. Así como el tener claro en tu mente cada día. Preguntarse qué reto superar cada día es clave. 

¿Qué visión de futuro tienes de la marca en la que trabajas y de tu puesto concretamente?

La visión de futuro para la marca, desde mi punto de vista, es seguir expandiéndonos y creando nuevos puntos de venta, así como buscar oportunidades de negocio. 

Y con respecto a mi puesto de trabajo, espero seguir aprendiendo para poder ofrecer a nuestros franquiciados la mejor atención posible, y responder así a su confianza. 

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